Corgwell Consultancy: Management Drives in de praktijk
Op basis van de objectieve en controleerbare meetresultaten van Management Drives kunnen onze consultants u adviseren. We verklaren waarom problemen ontstaan, stellen oplossingen voor en passen de implementatiemethode aan de organisatie of afdeling aan. Transparant en nuchter.
Subculturen in de organisatie
De drijfveren van medewerkers moeten passen bij hun werkzaamheden. Dat is de basis voor goed functioneren. Binnen een organisatie zijn verschillende subculturen. Voor het adequaat functioneren van een groep moeten de aard en het werk van een subcultuur overeenkomen. Salesteams hebben een andere cultuur dan administratieve afdelingen. Met Management Drives is de onvermijdelijke onderlinge spanning te verlichten. Het laat zien welke individuen uit verschillende subculturen goed kunnen samenwerken en communiceren.
Manager en medewerker
Medewerkers komen het best tot hun recht onder adequate leiding. Managers moeten iets toevoegen aan hun medewerkers, zonder irritatie en communicatieproblemen. Sommige medewerkers stellen prijs op helderheid over de wijze waarop een taak moet worden uitgevoerd, andere ervaren dat als bemoeizucht. Management Drives geeft inzicht in de juiste stijl van leidinggeven. Met meetbaar betere prestaties als gevolg.
Meer informatie
U kunt meer lezen over consultancy op basis van Management Drives op www.managementdrives.com
De invulling en kosten voor Management Drives gerelateerde adviesdiensten zijn afhankelijk van de aard van het project. Neem voor meer informatie contact op via info@managementdrives.com
Lees verder
• Management Drives
• Testen
• Opleidingen |